Espacios Digitalex y ACCEM refuerzan la inclusión digital y laboral de personas migrantes en Mérida
Un total de 126 personas han participado en acciones formativas desarrolladas en los Espacios Digitalex de Mérida Sur y Nueva Ciudad, orientadas a la adquisición de las competencias digitales para mejorar la empleabilidad, el uso de la administración electrónica y la inteligencia artificial, favoreciendo su autonomía tecnológica y su integración sociolaboral.
La colaboración entre Espacios Digitalex y ACCEM, una organización dedicada al desarrollo social y la atención a personas en situación de vulnerabilidad, ha permitido llevar a cabo un itinerario formativo adaptado a las necesidades del colectivo migrante derivado por la entidad social en Mérida. El objetivo principal ha sido fortalecer sus competencias digitales -en línea con el Marco Europeo DigComp– y facilitar su acceso al mercado de trabajo.
En el ámbito de la empleabilidad digital, 64 participantes han aprendido a utilizar la inteligencia artificial de forma estratégica y aplicada a la búsqueda activa de empleo. Acompañados por el técnico Manuel González Plata, han trabajado en la elaboración del currículum desde su diseño inicial hasta su edición y envío por correo electrónico, así como el manejo de portales especializados como EURES, SEXPE e InfoJobs.
Asimismo, abordaron la gestión de la identidad digital y la construcción de la marca personal, subrayando la importancia de proyectar una imagen profesional coherente en entornos digitales, cada vez más relevantes en los procesos de selección.
Otra de las líneas de actuación se centró en la capacitación para realizar trámites en línea con las administraciones públicas y otras entidades, dotando a los participantes de habilidades para gestionar recursos como la Carpeta Ciudadana, la Dirección Electrónica Habilitada Única (DEHú) y la aplicación móvil del SEXPE, reforzando su relación con la Administración.
El técnico responsable de esta formación, Marco Mulero Molino, ha explicado que “la barrera idiomática supuso en determinados momentos una dificultad, que sin embargo fue superada mediante el apoyo mutuo, el uso de herramientas de traducción digital y una orientación metodológica adaptada a cada sesión”. Este acompañamiento personalizado ha resultado clave para garantizar un aprendizaje efectivo y accesible.
De forma complementaria, varios grupos participaron en sesiones sobre Recursos y Herramientas Digitales que potencian la Empleabilidad, donde vieron el funcionamiento del portal del SEXPE, con especial atención a los apartados de empleo y formación, así como al acceso mediante certificado digital. Entre otros, ahora conocen los procedimientos administrativos vinculados a la inscripción, renovación de demanda o consulta de ofertas.
El itinerario formativo incorporó también un taller orientado al uso de herramientas de trabajo colaborativo y comunicación digital, fortaleciendo su capacidad para desenvolverse en entornos profesionales digitalizados, coordinar tareas en línea y participar en equipos de trabajo remotos.
La dimensión innovadora de esta colaboración con ACCEM se ha materializado a través de un taller de Laboratorio Social Digital, donde exploraron conceptos básicos de programación, robótica e inteligencia artificial. Esta aproximación a las tecnologías emergentes amplía la proyección profesional y emprendedora de las personas participantes, especialmente en un contexto de transformación digital en todos los sectores económicos.
Los técnicos encargados de este trabajo formativo han destacado que las personas participantes “han valorado de forma muy positiva el carácter práctico de las sesiones y la utilidad inmediata de los contenidos para su vida cotidiana y profesional, reforzando su confianza y capacidad para gestionar procesos administrativos y laborales en entornos digitales”.
La cooperación entre entidades sociales y recursos públicos de capacitación digital ha impulsado un modelo de intervención que favorece la cohesión social y la igualdad de oportunidades en un entorno cada vez más digitalizado.
Espacios Digitalex es un programa financiado por la Junta de Extremadura – Consejería de Economía, Empleo y Transformación Digital–, a través del Servicio Extremeño Público de Empleo (SEXPE), gestionado por la Asociación de Universidades Populares de Extremadura (AUPEX).
